Женщина обратилась в Управление пенсионного фонда для назначения пенсии по старости. Пенсия была назначена, однако Пенсионный фонд не принял к зачету справку о заработной плате от работодателя, а также комсомольский билет.
В УПФР посчитали, что справка не подлинная. Однако женщина указывает, что справка, которая была выдана работодателем, содержит указание на основание выдачи, имеет штамп, печать, подписана руководителем и главным бухгалтером организации, подтверждает индивидуальный характер заработка за указанный в ней период.
Мы решили защищать право женщины на назначение пенсии в законном порядке и потребовали перерасчета.
Ответчик рассказал, что сомнения в подлинности справки основаны на том, что УПФР запрашивал информацию о заработной плате истца за этот период работы и получил отрицательные ответы.
Согласно закону, справка о заработке должна содержать штамп, дату и основание выдачи, подпись должностных лиц организации.
Мы отстояли довод, что справка истца была выдана работодателем в подлинном виде. При этом суммы уплаченных членских взносов, отраженные в комсомольском билете, и суммы, указанные в справке за тот же период, совпадают. Это свидетельствует о достоверности сведений, указанных в справке.
Поскольку документы истца не учел пенсионный орган, ее пенсия рассчитана в невыгодном варианте: она меньше, чем могла быть при учете справки и комсомольского билета.
При таком положении, суд пришел к выводу, что наши требования законны и обоснованы, в связи с чем возложил на ответчика обязанность произвести перерасчет пенсии по старости.
В УПФР посчитали, что справка не подлинная. Однако женщина указывает, что справка, которая была выдана работодателем, содержит указание на основание выдачи, имеет штамп, печать, подписана руководителем и главным бухгалтером организации, подтверждает индивидуальный характер заработка за указанный в ней период.
Мы решили защищать право женщины на назначение пенсии в законном порядке и потребовали перерасчета.
Ответчик рассказал, что сомнения в подлинности справки основаны на том, что УПФР запрашивал информацию о заработной плате истца за этот период работы и получил отрицательные ответы.
Согласно закону, справка о заработке должна содержать штамп, дату и основание выдачи, подпись должностных лиц организации.
Мы отстояли довод, что справка истца была выдана работодателем в подлинном виде. При этом суммы уплаченных членских взносов, отраженные в комсомольском билете, и суммы, указанные в справке за тот же период, совпадают. Это свидетельствует о достоверности сведений, указанных в справке.
Поскольку документы истца не учел пенсионный орган, ее пенсия рассчитана в невыгодном варианте: она меньше, чем могла быть при учете справки и комсомольского билета.
При таком положении, суд пришел к выводу, что наши требования законны и обоснованы, в связи с чем возложил на ответчика обязанность произвести перерасчет пенсии по старости.
